Лето — это прекрасная возможность для ваших детей не только отдохнуть от школы, но и заработать свои первые деньги! Рассказываем, что нужно знать подростку при трудоустройстве.
Дорогие родители!
Дети с 14 лет могут начать работать только с согласия одного из родителей или органов опеки. Договор также подписывают взрослые. Ребята старше 15 лет заключают договор самостоятельно. Трудиться можно в свободное от учебы время или после окончания 9 класса.
Условия трудоустройства:
Сначала подросткам устанавливают испытательный срок. Ребята проходят медосмотр, который оплачивает работодатель.
Помните, что подросткам нельзя участвовать в письменных договорах о полной индивидуальной или коллективной материальной ответственности.
Ограничения и запреты:
• Нельзя носить тяжести за пределами допустимых нагрузок при подъеме вручную;
• Нельзя работать сверхурочно, в выходные и праздники, а также ездить в командировку.
Запреты не распространяются на творческих работников и спортсменов.
Продолжительность рабочего времени (в неделю):
Если подросток не учится:
• от 14 до 15 лет – 4 часа в день;
• от 15 до 16 лет – 5 часов в день;
• от 16 до 18 лет – 7 часов в день.
Если совмещает учёбу и работу:
• от 14 до 16 лет – 2,5 часа в день;
• от 16 до 18 лет – 4 часа в день.
С уважением,
Министерство профессионального образования
и занятости населения Приморского края.
* Все информационные, фото, видео материалы на официальном сайте образовательной организации размещены с согласия сотрудников, родителей (законных представителей) воспитанников. Перепечатка материала возможна только при наличии активной ссылки на источник.